No al hostigamiento contra la Dirigencia Sindical en el INN-Lara

Por: Josefina Mujica-Topo Obrero 

YESENIA ANTIQUE, Secretaria General del Sindicato del INN (Lara), viene denunciando el hostigamiento de la que es victima por parte  de las autoridades del instituto, quienes solicitan una calificación de despidos  argumentando  de manera absurda el Artículo 102 de la LOT que se refiere al disfrute de las vacaciones. 

  “…. La acción patronal es una retaliación contra quienes nos oponemos al desconocimiento de los derechos de nuestros afiliados y a quienes sostenemos nuestro apoyo a la implementación de la contraloría social, que independientemente de las fallas, son pasos en positivo para ir ayudando a que los trabajadores tomen conciencia de la necesidad de su participación en el control de la gestión publica

  Nuestra tarea es evitar la injerencia del patrono dentro de la acción sindical, el mismo pretende presionar a los trabajadores e incluso a todos los dirigentes para que asuman tal o cual postura, contraria al deber ser….” 

 “… Por otro lado, queremos alertar sobre las anomalías que se vienen desarrollando en el sector, y que nos debe alertarnos pues es una mafia  que viene ganando espacios y que no está interesada para nada, en que se mejoren los servicios o que las aspiraciones reivindicativas de los trabajadores sean atendidas. Por ejemplo los concursos para cargos vacantes fue todo un festín para “la rosca” que no permitió que compañeros con meritos y tiempo de trabajo, salieran  favorecidos .  Por ejemplo, hubo cargos en los que se postularon  solo quienes han estado firmando contra el Presidente;   Otro ejemplo es el caso del coordinador de personal  ( que no cumple con el perfil para ser coordinador),  éste  concursó para ser asistente administrativo 1, - que es un cargo para bachilleres-  y  por arte de magia  ( o de rosca)  se le impuso sobre otros compañeros  que llenaban todos los requisitos para el mismo…” 

“… otra situación es la amenaza que nos vienen haciendo de desalojarnos del espacio que ocupamos como sindicato en el INN, ante lo cual hemos alertado a los trabajadores para que defendamos este derecho que tenemos.  ….”   “… Sufrimos el hostigamiento, las malas condiciones de trabajo, las violaciones contractuales, el deterioro de nuestros salarios, por lo que tenemos que sumar voluntades para enfrentar juntos a las mafias que viven dentro del sector SALUD no solo para su beneficio personal, sino que también usan estos espacios para desarrollar campañas contra la posibilidad de que demos pasos hacia la participación y control de los trabajadores de toda gestión social….”